根据《中国科学院公开招聘人员实施办法》（科发人教字〔2006〕208号）、《中国科学院人员聘用制度实施办法》（科发人字〔2016〕2号）、《沈阳分院人员聘用实施细则》的有关规定，经中国科学院沈阳分院院长办公会研究决定，现面向沈阳分院系统各单位公开招聘机关管理岗位工作人员2名。
一、基本原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，竞争上岗，择优聘任。
二、招聘岗位和工作职责
1.办公室：主任 1名
工作职责：主持办公室全面工作，负责综合协调、文字综合。分管机关财务、分党组办公室、直属单位党委办公室、机关党委办公室的工作；分管安全保卫保密、国家安全、信息宣传和信息化建设、文书档案、信访接待、机关行政事务工作。
2．组织人事处：科技干部管理岗位 1名
工作职责：从事人事、人才管理相关工作。
三、任职条件
1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》（中发〔2002〕7号）中规定的基本条件（见附件1）；
2. 能够熟练使用现代办公工具（要求熟练制作PPT）；
3. 具有硕士研究生以上学历；
4. 中共党员；
5. 办公室主任岗位人员要求年龄在45周岁以下，科技干部管理岗位人员要求年龄在35周岁以下。
6. 具有良好的文字写作能力、沟通和协调能力、团队精神。
四、招聘方式及程序
1.自发布招聘启事之日起，凡符合任职条件应聘者须填写《中国科学院沈阳分院岗位竞聘申请表》（见附件2），通过电子邮件的方式报名，电子信箱为rsc@mail.syb.ac.cn。报名截止日期为2016年4月10日。
2.应聘者报名时还须提供以下材料：能证明本人能力的相关资料、学历和学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、身份证等复印件以及对应聘岗位的理解和认识等，以上材料恕不退回。
3.分院组织人事处将按岗位职责和任职条件要求，对报名人员进行资格初审，通过者将进行面试，面试时须提供各种证明材料的原件以便查验，未通过初审者将不被通知参加面试。面试通过者将参加公开竞聘，公开竞聘时应聘人报告（用PPT形式）10分钟，答辩5-10分钟。面试和公开竞聘的具体时间和地点另行通知。
五、聘后管理
1.签订聘用合同，实行合同管理。
2.工资及保险福利待遇按沈阳分院有关规定执行。
3.本单位无能力解决住宿，需自行解决。
附件：1.《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件
中国科学院沈阳分院
2016年3月28日
