为增强所研究生会与团委青年干部之间交流，激发个人潜力，提高大家的团队意识和协作能力，5月17日，我所组织研究生会和团委青年干部在东北电网公司大连培训中心开展交流培训活动。我所新一届研究生会委员和上一届研究生会委员以及所团委委员、各研究室团支部书记等38人参加了本次培训。

　　本次活动形式为体验式培训，培训过程以团队为单位，内容包括团队建设、团队展示、空中极限挑战、穿越电网、翻越逃生墙等。每一个项目都体现了极强的团队创新能力、协作意识和自我挑战精神。每项活动之后，专业培训教练都会指导队员对活动中的成功和失败进行总结，并对大家在项目中的表现进行点评。

　　如何将自己融入团队，服从团队指挥，是对团队意识的一个极大的挑战。别具特色的团队文化建设让大家迅速融入整个团队，并认准在团队中应该扮演的角色。空中挑战极限是培训中最惊心动魄的一项，站在8-10米的高空上，面对断桥、软梯和摇晃的铁柱时，需要拥有挑战艰险和困难的勇气。穿越电网让每一位成员懂得互助信赖、互相帮助才能达到目标。最后的翻越逃生墙是三个团队一起合作的项目，在规定时间内全体队员要翻越4米高的光滑铁板，当机立断的决策和服从指挥的精神更显得尤为重要。队员们快速制定了初步的方案，脚踩肩、人拉人、齐心协力、攻坚破难，当最后一个人通过时，很多人都激动不已，拥抱欢呼。

　　一天的体验式培训很快结束了，本次培训使大家充分认识到团队意识的重要性，激发了想象力和创造性，提高了集体参与意识和责任心，培养了甘为人梯，勇挑重担，相互关心和相互支持的团队精神，学会了群策群力，合理分配和合理利用资源的重要性。参加培训的队员纷纷表示，本次培训感触颇深，受益匪浅。（孙军） 　　

　　组建团队　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　  团队展示　　

　　齐心协力　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　翻越逃生墙　　

　　高空行走　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　飞越自我